We hebben in een vorige post opgemerkt dat Nuria Chinchilla (IESE professor op het gebied van People and Organisations Management) een van de grootste experts is in de bemiddeling tussen werk en gezin in Spanje, waar volgens haar rapport de 93% van de bedrijven heeft geen beleid voor dat doel.
Ze heeft een boek gepubliceerd in Ariel Publishing House met de suggestieve titel van 'Eigenaars van ons lot. Hoe het professionele, gezins- en privéleven te combineren".
Gezien het feit dat dit een van de ergste problemen opgelost in onze samenleving en de snode botsing dat leidt naar een niveau persoonlijk (stress, ontevredenheid, etc.),sociaal (ouderschap zonder band, kinderen zonder referentiecijfers, ontmenselijking, enz.) en arbeid (ziekteverzuim, slechtere productiviteit, enz.) Ik vind het essentieel dat dit soort boeken bereik al onze politici en zakenmensen om aan het werk te gaan.
In dit interessante interview van de krant van Aragon aan Nuria Chinchilla, verdedigt ze dat verzoenen is geen luxe maar een noodzaak, iets dat ik volledig deel en dat ook ruimschoots wordt aangetoond door de experts:betere voorwaarden voor verzoening, grotere trouw aan het bedrijf en betere prestaties.
Ik heb deze 2 van je antwoorden gekozen omdat ze grote waarheden weerspiegelen:
"Het bedrijf is ontworpen door mannen en voor mannen van de vorige eeuw. We moeten het werk heroverwegen als we niet te laat willen komen voor enkele problemen, zoals lage geboortecijfers, schooluitval ... Alles heeft te maken met het feit dat je niet thuis bent en niet samenwoont. Bovendien komen steeds meer egocentrische mensen naar het bedrijf, niet in staat om samen te werken. Er is een driehoek tussen familie, bedrijf en maatschappij. Degene die niet als gezin leeft, kan deze ervaring niet meenemen naar het bedrijf of de burgers. Vanuit zakelijk perspectief evolueren we bovendien naar talententekorten en vinden sommige sectoren geen opgeleid personeel. Bemiddeling is daarom geen luxe, het is een noodzaak. "
"Tegen vrouwen, die het moeilijk vinden om zich te verzoenen, zou ik dat zeggen verlaat andere gebieden van het leven niet vanwege werk. Degene die zegt dat ze geen tijd heeft om een partner of kinderen te hebben, maakt een fout. Hoe later je het doet, hoe minder tijd je hebt en het is allemaal ingewikkelder. Het is het beste om dapper te zijn en niet dichtbij het leven te staan en een gezin te stichten. Het belangrijkste is om in balans te zijn, geen monorail. Er zijn vrouwen die met 35 jaar echte drama's hebben. "
De beroemde kinderpsycholoog en slaapdeskundige Rosa Jové zegt het ook in haar lezingen: de arbeidsbemiddeling in Spanje bevindt zich in de tijd van de grotten.
Het is tijd voor moderniteit om Spanje te bereiken voorbij mobiele telefonie!
