Een goed voorbeeld: ze zullen een kinderdagverblijf creëren voor de kinderen van werknemers in een winkelcentrum in Granada

Vakanties komen eraan en alle ouders vragen hetzelfde, wat te doen met kinderen, of we nu thuis werken, in een ministerie of in een winkelcentrum.

Wat we op dit moment (en ook tijdens de rest van het jaar) nodig hebben, zijn voorstellen om plezier te hebben en we kunnen doorgaan met onze verplichtingen.

Daarom leek het een succes het initiatief om een ​​kinderdagverblijf te creëren voor de kinderen van de werknemers van het Open winkelcentrum van Granada wat nog steeds een project is, maar als het is voltooid, wordt het geopend van 8 tot 23 uur.

De meeste winkelbedienden zijn jonge vrouwen met kinderen, dus het zou een fantastische oplossing zijn voor hen, evenals voor alle ouders die hun kleintjes willen verlaten.

Tot de middag zou het als kinderdagverblijf werken en 's middags als een speelkamer voor kinderen om te entertainen en te verzorgen terwijl hun ouders hun werkdag volbrengen.

Ik weet niet of de ouders in rekening worden gebracht voor de service, ik wil dat niet geloven, want ik hoop ook dat het project niet slechts een belofte is.

Wat ik wel geloof is dat het niet de basisoplossing is voor het gelukkige conflict over de combinatie van werk en gezin, maar als het voorbeeld wordt gegeven aan particuliere en openbare bedrijven, zullen er meer ouders zijn die stilletjes hun verplichtingen kunnen nakomen terwijl Ze weten dat hun kinderen veilig zijn.